Beaucoup d’observateurs n’hésitent pas à faire des parallèles entre le Président français et son homologue sud-coréen.
Léger avantage pour la Corée du Sud où la “force des syndicats” est bien moins pressante. On apprend donc que le PDG de Korea Electric Power Corp. (KEPCO), Kim Ssang-su, allait introduire « un système de rémunération basé sur les performances ». Destiné à ses actionnaires, l’entreprise mettra l’accent sur la rentabilité et l’efficacité pour renforcer la concurrence au sein de la société.
Le président de KEPCO a réaffirmé, durant l’assemblée générale de la société, sa volonté de remettre en question le système actuel de rémunération basé sur l’ancienneté.
Je ne peux imaginer le tollé qu’une telle déclaration aurait provoqué si cela se passait chez nous (France et/ou Belgique). En même temps, on ne peut éternellement se reposer sur des acquis sans se remettre en question.
Sources:
“KEPCO va introduire un système de rémunération basé sur les performances” © Yonhap 2010
“Le président Lee continue de visiter les régions malgré l’opposition l’accusant de mener une campagne déguisée” © Yonhap 2010